Jedna z trzech głównych fabryk ST we Francji strajkowała, braki żetonów i wzrost cen?

Zagraniczne media evertiq i inne podały, że 5 listopada czasu lokalnego, po tym, jak kierownictwo ST zdecydowało się nie podnosić płac dla pracowników w tym roku, trzy główne związki zawodowe francuskiego ST, CAD, CFDT i CGT rozpoczęły strajki we wszystkich francuskich fabrykach ST. .

Francuska Federacja Związków Zawodowych CGT, Francuski Demokratyczny Związek Robotniczy CFDT, Federacja Francuskich Kierowników Związków Pracowniczych i Federacja Kierowników CFE-CGC to główne organizacje związkowe w ST. CAD powinien odnosić się do CFE-CGC. Wśród nich CFE-CGC i CFDT reprezentują ponad połowę pracowników ST we Francji.

Obecnie główne fabryki wafli ST znajdują się we Francji i we Włoszech. We Francji są trzy fabryki wafli. Znajdują się one w 8-calowej fabryce płytek firmy Rousset. Jest to największa 8-calowa fabryka płytek firmy ST. Właśnie zainwestował 1,4 miliarda dolarów w 2019 roku. Modernizacja linii produkcyjnej; fabryka w Tours jest główną fabryką ST zajmującą się opracowywaniem technologii procesu azotku galu; Fabryka Crolles, w której doszło do strajku, to 12-calowa fabryka ST, która produkuje głównie produkty procesowe FD-SoI.

W fabryce Crolles niektórzy pracownicy strajkowali. Na zmianie porannej było 60 strajkujących, a na zmianie dziennej około 150 strajkujących. CAD szacuje 200 strajkujących na nocną zmianę.

Związek uważa, że ​​„28 października 2020 roku zarząd ST okazał niesamowitą pogardę dla pracowników ST i ich pracy. Nie docenili wysiłków pracowników, dlatego w tym roku nie zdecydowali się na podwyższanie wynagrodzeń pracowników. To jest wyjątek. „Związek stwierdził również, że chociaż firma osiągnęła znakomite wyniki w 2020 roku i utrzymała pozytywną prognozę na kolejny kwartał, nadal zdecydowała się nie podnosić wynagrodzenia.

W marcu tego roku, wraz z rozprzestrzenianiem się epidemii w Europie, ST osiągnął porozumienie z CFDT i CFE-CGC w odpowiedzi na obawy pracowników dotyczące zarażenia się nowym wirusem koronnym, wyrażając zgodę na zmniejszenie produkcji francuskiej fabryki o 50% .

CAD uważa (bez podwyżki pensji), że jest to ukryte wykorzystanie wynagrodzeń pracowników do płacenia za zapobieganie epidemiom i ich kontrolę. „Kierownictwo ST odmówiło pracownikom podwyżki pensji, argumentując, że zwiększyli koszt o 16,9 mln euro (w tym 6,4 mln euro składek ubezpieczeniowych i odszkodowań fabrycznych) w zakresie zapobiegania epidemiom, a jednocześnie odzyskały premie z ich urlop macierzyński i epidemia. W tym okresie odzyskane zostały również wynagrodzenia innych pracowników, którzy nie pracowali lub byli niezdolni do pracy w fabryce. "

CGT zwrócił uwagę, że 100 dyrektorów wyższego szczebla francuskiego ST może otrzymać średnią roczną premię w wysokości około 200 000 euro, w tym akcje o wartości 50 000 euro.

Dlatego CAD uważa, że ​​„kierownictwo ST również bezpośrednio i otwarcie zapewnia niektórym pracownikom fundusze na środki zapobiegania epidemiom, co absolutnie nie jest dobre”.

Chociaż ST zlecił część swoich chipów firmie TSMC i odlewni Samsunga przed ogłoszeniem cięć w produkcji w marcu, jest również kwestia, czy ST może uzyskać wystarczające moce produkcyjne, ponieważ zdolności odlewnicze w tym roku są nadal ograniczone. Ponadto, 28 października, w związku z gwałtowną drugą falą nowej epidemii korony, Francja po raz kolejny wdrożyła ogólnokrajowe środki blokujące, co nieuchronnie wpłynie na produkcję fabryczną. Jeśli strajku ST nie da się szybko rozwiązać, niektóre produkty, których już nie ma w magazynie, a ceny wzrosną, będą jeszcze bardziej deficytowe.

Według raportu finansowego ST za trzeci kwartał, przychody netto ST w trzecim kwartale wyniosły 2,67 mld USD, co stanowi wzrost o 27,8% w ujęciu miesięcznym i wzrost o 4,4% rok do roku; marża zysku brutto wyniosła 36,0%; marża zysku operacyjnego wyniosła 12,3%, co oznacza wzrost o 208,8% miesiąc do miesiąca; zysk netto wyniósł 2,42 mld USD, co oznacza wzrost o 169,1% w porównaniu z miesiącem. Jednocześnie szacowany dochód netto w czwartym kwartale wyniesie 2,99 mld USD, a marża zysku brutto 38,5%. Prezes ST Jean-Marc Chery przewiduje, że średni dochód netto w 2020 r. Wyniesie około 9,97 mld USD, co oznacza wzrost o 4,3% rok do roku, a marża zysku operacyjnego osiągnie dwucyfrowy poziom.